협력사 안전·품질 인력 250명에 3년 공제 지원

현대엔지니어링이 중소벤처기업진흥공단과 손잡고 협력사 안전·품질 담당자의 장기 재직을 지원한다. 양측은 6일 서울 종로구 계동 현대엔지니어링 본사에서 ‘산업안전·품질 중점지원 협업형 공제’ 추진을 위한 업무협약을 체결했다. 협약 기간은 3년이며 지원 대상은 최대 250명, 전체 사업 규모는 약 25억2000만원이다.

공제는 회사와 근로자가 함께 적립한 금액을 만기 때 성과보상금으로 지급하는 구조다. 내일채움공제에는 안전·품질 우수 협력사에서 해당 직무를 전담하는 200명이 참여한다. 근로자가 월 10만원씩 3년간 360만원을 납입하면 정부가 360만원, 현대엔지니어링이 864만원을 보태 만기 시 1584만원과 복리이자를 받게 된다.

안전·품질 업무를 다른 직무와 함께 맡는 협력사 인력 50명에게는 우대저축공제가 적용된다. 참여자가 같은 기간 적립한 360만원에 정부와 현대엔지니어링이 각각 72만원을 지원해 만기 수령액은 504만원과 복리이자로 구성된다. 현대엔지니어링은 협력사의 인력 부족을 덜고 핵심 인력의 현장 정착을 돕기 위해 지난 1월 중진공에 이 사업을 제안했다.

사업은 지원 자격 검토와 대상자 선정을 거쳐 오는 9월 시작될 예정이다. 현대엔지니어링은 참여 협력사 모집·선정, 상생협력기금 출연과 지원금 지급을 맡고, 중진공은 가입 안내와 자격 심사, 공제 운영·관리 및 만기 공제금 지급을 담당한다. 건설사가 정부 지원과 연계해 안전·품질 인력 양성을 위한 상생협력형 공제를 운영하는 첫 사례로, 협력사의 인력 확보와 장기근속 지원에 초점이 맞춰졌다.