신안군, 고령 숙련의사 1명 공개 모집
핵심 요약
신안군이 의료 공백 해소를 위해 만 60세 이상 시니어 의사 1명을 공개 모집한다. 주 5일 근무 보수는 세전 월 3300만원이며 채용일부터 1년간 순회 진료 등을 담당한다. 공중보건의사 감소로 관내 보건지소 16곳 중 8곳에 의사가 배치되지 못한 상태다.
전남 신안군이 공중보건의사 감소로 발생한 지역 의료 공백을 줄이기 위해 만 60세 이상 ‘시니어 의사’ 1명을 오는 18일까지 공개 모집한다. 근무 기간은 채용일로부터 1년이며, 주 5일 근무자는 세전 월 3300만원, 주 4일 근무자는 세전 월 2640만원을 받는다. 의료취약지역 주민의 진료 접근성을 높이고 숙련된 필수 의료 인력을 안정적으로 확보하려는 채용이다.
채용 의사는 보건소와 보건지소를 돌며 일반진료와 예방접종 예진, 각종 증명서 발급을 위한 진단 업무를 맡는다. 의과 공중보건의사가 없는 보건기관을 대상으로 비대면·원격협진 시범사업도 수행한다. 지원자는 일반의 면허 취득 후 20년 이상의 임상 경력을 갖추거나, 전문의 자격 취득 뒤 종합병원급 이상 의료기관에서 10년 이상 근무한 경력이 있어야 한다.
신안군의 의과 공중보건의사는 지난해 21명에서 올해 15명으로 1년 사이 28.6% 줄었다. 이에 따라 관내 보건지소 16곳 가운데 절반인 8곳에 의사가 배치되지 못했다. 현재 인근 보건기관 소속 공중보건의사 1명이 최대 4개 보건지소를 맡아 주 1~2회 순회 진료를 하고 있어, 각 보건지소에서 상시로 의료 서비스를 제공하기 어려운 상황이다.
지역에는 고령층과 만성질환자 비율이 높아 제한된 횟수의 순회 진료만으로 지속적인 진료 수요를 감당하는 데 한계가 있다. 신안군은 도서 지역을 포함한 순환근무 방식과 높은 임상 경력 요건, 공중보건의사 감소로 인한 인력 확보의 어려움을 함께 반영해 보수 기준을 정했다. 지원 절차를 비롯한 채용 세부 내용은 신안군 홈페이지 고시공고에서 확인할 수 있다.