김영훈 “메가특구 근로시간·생산성 함께 검토”

김영훈이 메가특구의 주 52시간제 문제를 다루는 과정에서 기업 생산성을 높일 방안도 함께 고민하겠다는 입장을 내놨다. 근로시간 제도만 따로 떼어 검토하기보다 기업 현장에서 제기되는 생산성 문제까지 논의 범위에 포함하겠다는 취지다.

이번 입장은 2026년 8월 12일 오후 공개됐다. 확인된 발언의 핵심은 메가특구와 주 52시간제의 관계를 살피면서 기업 생산성에 관한 해법도 모색하겠다는 데 있다. 다만 적용 대상과 추진 방식, 검토 일정 등 구체적인 실행 방안은 제시된 취재 내용에서 확인되지 않았다.

논의의 배경에는 메가특구에서 주 52시간제를 어떻게 다룰 것인지와 기업 생산성 문제를 어떤 방식으로 함께 검토할 것인지가 놓여 있다. 김영훈의 언급은 두 사안을 하나의 검토 틀 안에서 살펴보겠다는 방향을 드러냈지만, 제도 변경이나 예외 적용 여부에 관한 확정된 결론까지 담고 있지는 않다.

향후 논의에서는 기업 생산성 해법의 구체적인 내용과 주 52시간제 검토 범위가 핵심 쟁점이 될 것으로 보인다. 현재 확인된 내용은 관련 해법을 고민하겠다는 원칙적 입장에 한정돼 있어, 실제 제도 설계와 적용 범위는 추가로 제시될 세부 방안을 통해 확인해야 한다.