고령층 고용 새 기록…희망 은퇴 시점 73.6세

2026년 5월 기준 55∼79세 취업자가 1천12만5천 명으로 집계돼 2005년 통계 작성 이후 처음 1천만 명을 넘어섰다. 고령층 인구는 1천701만7천 명으로 1년 전보다 57만 명 늘었고, 취업자와 실업자를 합친 경제활동인구는 35만2천 명 증가한 1천36만2천 명이었다. 취업자는 1년 사이 34만5천 명 늘었으며, 2016년 671만5천 명과 비교하면 10년 만에 약 1.5배로 확대됐다.

고령층 경제활동참가율은 60.9%, 고용률은 59.5%로 지난해 기록한 역대 최고 수준을 유지했다. 취업 경험자의 최장기 일자리 평균 근속기간은 17년7.1개월로 1년 전보다 0.5개월 길어졌다. 남성은 21년8.6개월, 여성은 13년7.1개월이었다. 근속기간은 10∼20년 미만이 28.7%로 가장 많았고 30년 이상 22.5%, 20∼30년 미만 19.9% 순이었다. 최장기 일자리에 계속 근무하는 비율도 0.4%포인트 오른 30.5%로 나타났다.

최장기 일자리를 떠난 당시 평균 연령은 53.0세로 지난해보다 0.1세 높아졌다. 퇴직 사유는 사업 부진과 조업 중단, 휴·폐업이 24.9%로 가장 큰 비중을 차지했다. 건강 문제는 22.1%, 가족 돌봄은 15.2%였다. 이번 조사는 고령자 지원 기준의 최저 연령을 고려해 55세 이상을 고령층으로 분류했다. 장래에도 일하려는 고령자는 1천178만2천 명으로 36만1천 명 늘었고, 전체의 69.2%를 차지했다.

희망 은퇴 시점은 평균 73.6세로 1년 전보다 0.2세 높아졌다. 계속 일하려는 이유로 생활비 보탬이 53.4%로 가장 많았으나 2019년 60.2% 이후 하락세를 이어갔다. 일하는 즐거움은 36.7%로 2021년 33.1% 이후 5년 연속 상승했다. 지난 1년간 연금을 받은 고령층은 896만9천 명으로 전체의 52.7%였고, 월평균 수령액은 88만 원이었다. 이는 1인 가구 최저 생계비 154만 원보다 낮았다. 수령액은 25만∼50만 원 미만 37.7%, 50만∼100만 원 미만 33.2%, 150만 원 이상 15.9% 순이었다.